w sprawie najniższego wynagrodzenia zasadniczego i wartości jednego punktu w jednostkach organizacyjnych gminy.

Na podstawie art. 18 ust.2 pkt. 15 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (tekst jednolity Dz. U. z 2001 r. Nr 142 , póz. 1591 z późniejszymi zmianami), w związku z §2 ust. 2 oraz §3 ust.3 Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 26 lipca 2000 r. w sprawie zasad wynagradzania i wymagań kwalifikacyjnych pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych samorządu terytorialnego (Dz. U. Nr 61, póz. 708 z późniejszymi zmianami)

§1

Najniższe wynagrodzenie zasadnicze w wysokości 500,00 zł, oraz wartość jednego punktu w wysokości 4,00 zł stanowiącego podstawę do ustalenia miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, ustalonego przez pracodawcę dla pracowników administracyjno - obsługowych Szkół, Przedszkoli, Miejskiego Zespołu Oświaty w Kuźni Raciborskiej.

§2

Najniższe wynagrodzenie zasadnicze w wysokości 800,00 zł, oraz wartość jednego punktu w wysokości 3,00 zł stanowiącego podstawę do ustalenia miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, ustalonego przez pracodawcę dla pracowników Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Kuźni Raciborskiej.

§3

Najniższe wynagrodzenie zasadnicze w wysokości 800,00 zł, oraz wartość jednego punktu w wysokości 4,00 zł stanowiącego podstawę do ustalenia miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, ustalonego przez pracodawcę dla pracowników Zakładu Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w Kuźni Raciborskiej

§5

Wykonanie uchwały powierza się Burmistrzowi Miasta Kuźnia Raciborska.

§6

Traci moc uchwała nr XXIV/174/2000 Rady Miejskiej w Kuźni Raciborskiej.

§7

Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia z mocą od 01.01.2003 r.

PRZEWODNICZĄCY

RADY MIEJSKIEJ

(-) MANFRED WRONA